Podemos definir que la monotonía es una acción que repetimos constantemente que seguimos un patrón, uniformidad.
Dentro de una organización es necesario cubrir con el puesto o el trabajo que se tiene asignado, en una pequeña empresa es fácil el detectar al personal que no realiza su trabajo, pero en una empresa grande donde el personal se puede escudar en los compañeros de trabajo o en las personas de su alrededor, es realmente complicado detectar cuando alguien no esta desarrollando óptimamente su labor en el puesto designado.
Y es aquí donde pregunto tu te empleas o te emplean?.
Este caso de estudio se basa sobre el sistema editorial de PARNET una empresa mexicana, el cual tiene presencia en los principales diarios de la república mexicana, cubriendo la zona norte, occidente, bajío y sur, cuenta con diferentes módulos para periódicos y organizaciones editoriales.
La problemática presentada en los diarios es resuelta por PARNET, dado que al ser un sistema que cuenta con un ERP, cubriendo la parte administrativa(Proveedores, Tesorería, Compras, Inventarios, Contabilidad, Crédito y Cobranza, Facturación, Facturación Electrónica, Punto de Venta, Caja) y el sistema editorial, son el complemento ideal para resolver cualquier problema y esquema que se presente en este tipo de organizaciones.
Para todo el equipo humano que conformanos MILLENIUM, nuestro diario esfuerzo está enfocado en dejar de ser un desarrollador y convertirnos en un aliado de negocios de nuestros clientes, colaborando en desarrollar oportunidades que se conviertan en beneficios tanto a ellos como a sus clientes a través del uso de nuestros productos y servicios. Por […]
